Manager ds. pozyskiwania nieruchomości (Warszawa)

Zakres obowiązków:

• Aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie nieruchomości komercyjnych w regionie północno-wschodnim Polski, zgodnych ze strategią rozwoju firmy (preferowane województwa: warmińsko-mazurskie, podlaskie, mazowieckie, łódzkie, kujawsko-pomorskie).
• Analiza rynku nieruchomości, w tym identyfikowanie atrakcyjnych lokalizacji pod budowę parku handlowego (pod kątem nasycenia powierzchnią handlową w mieście/regionie).
• Negocjowanie warunków zabezpieczenia i zakupu nieruchomości z deweloperami, właścicielami nieruchomości i agentami.
• Budowanie i utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi, takimi jak deweloperzy, agencje nieruchomości oraz właściciele gruntów.
• Przygotowywanie analiz rynkowych oraz rekomendowanie działań strategicznych w zakresie pozyskiwania nieruchomości.
• Koordynowanie procesu pozyskiwania nieruchomości, od badania lokalizacji po finalizację transakcji.
• Współpraca z innymi działami firmy (np. techniczny, prawny, finansowy) w celu realizacji inwestycji.
• Przygotowanie analiz i prezentacji wytypowanych lokalizacji dla Zarządu.

Nasze wymagania:

• Minimum 3-letnie doświadczenie w branży nieruchomości, w tym w pozyskiwaniu nieruchomości komercyjnych (doświadczenie w firmie realizującej Parki Handlowe lub w sieci handlowej realizującej obiekty wielkopowierzchniowe będzie dodatkowym atutem).
• Praktyczna umiejętność oceny komercyjnego potencjału lokalizacji/projektu. Dobra znajomość rynku nieruchomości północno-wschodniej Polski.
• Potwierdzone doświadczenie w prowadzeniu projektów.
• Umiejętności negocjacyjne i analityczne, z nastawieniem na osiąganie wyników.
• Umiejętność budowania i utrzymywania długofalowych relacji z partnerami biznesowymi i rozwinięta sieć kontaktów w branży nieruchomości.
• Wysoka samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność.
• Dobra znajomość języka angielskiego będzie atutem.
• Gotowość do podróży służbowych w obrębie regionu.
• Wysokie standardy i etyka pracy

To oferujemy:

• Pracę w stabilnej i rozwijającej się firmie inwestycyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia i wynagrodzenia.
• Możliwość rozwoju zawodowego w ambitnym zespole.
• Wsparcie w realizacji celów zawodowych.
• Narzędzia niezbędne do efektywnego wykonywania obowiązków.

Benefity:

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• służbowy telefon do użytku prywatnego